本报讯（通讯员 陈雪娇）近期，霍州煤电集团店坪矿通过开展安全事故警示教育、大讨论大反思、安全风险辨识活动，三箭齐发，持续强化职工“红线”意识，树立“底线”思维，推动矿井安全形势持续稳定发展。

　　警示教育不留空。该矿以省内外各类安全事故案例为重点学习内容，结合各队组的实际情况，有针对性地制定了事故案例学习计划，并以视频光盘的形式下发。各队组利用班前会、周一、三学习会，通过观看事故案例警示教育片、开展座谈会，让职工对事故发生的原因、过程、处理结果和防范措施进行详细的学习和了解，深刻吸取事故教训，做到班班有警示。在此基础上，该矿还利用公众号、微信群、广场电子屏循环播放警示教育片，让职工时刻牢记违章指挥、违章作业带来的危害。

　　风险辨识严管控。该矿开展安全风险源辨识，认真排查安全管理是否存在盲区、管控措施是否存在漏洞。该矿通过模拟事故，验证安全风险辨识评估报告是否存在漏项、管控措施是否行之有效，并及时完善风险清单和管控措施，修订安全风险评估报告。同时，该矿结合旬检月验，开展系统隐患排查整治，重点查基础、查制度、查管理、查隐患，发现问题后，及时分析问题原因、查找问题根源、提出解决办法，逐条“五定五落实”，做到隐患闭环管理。

　　举一反三找短板。该矿由分管领导牵头，各业务科室组织本系统、各队组组织本队职工，自上而下、层层开展大反思大讨论。该矿通过对当前煤炭行业的安全形势进行再学习、再分析、再思考，举一反三查找工作中存在的不安全行为、不安全状态。该矿针对规章制度、技术设计和规程措施的不完善、安全管理的空白区、现场管理的薄弱点、隐蔽致灾风险的隐患等，从思想根源、认识境界、管理标准、执行落实上，进行全覆盖、无死角地认知和反思，随后列出整改清单，制定整改方案，严格督导落实。