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发刊日期:2018年08月21日> > 总第201831期 > C6 > 新闻内容
“微”阵地管“大”安全
新闻作者:通讯员 张健伟 郭更新  发布时间:2018年08月21日  查看次数:  放大 缩小 默认
  本报讯(通讯员 张健伟 郭更新)同煤集团塔山煤矿积极推进“安全+互联网”管理模式,发挥微信平台在安全管理中的提醒、警示、培训等作用,着力打造“指尖上的安全阵地”,确保矿井安全生产。
  “微分享”话安全。“今天给大家分享《塔山煤矿安全红线管理规定》《塔山煤矿公司加强重复隐患、重大隐患、红线隐患管理考核补充规定》,请大家认真学习,时刻绷紧安全这根弦,对照规定要求,切实加强‘三类隐患’预防,牢记安全红线规定,各班组加强隐患排查治理,为矿井安全生产做贡献。”这是该矿综采一队微信群发布的一次“微分享”。
  塔山煤矿充分发挥手机微信传送简易、收取快速的特点,利用信息化平台,在微信工作群中讲安全、保安全、送关怀。安全法律法规的宣传贯彻、安全警示教育案例的学习交流,安全事故的及时通报等内容都会在各单位的微信工作群与员工进行及时的分享,实现安全生产与现代化通讯手段的紧密结合。
  “微课堂”促安全。煤矿井下巷道透水主要预兆有哪些?当采掘工作面或其他工作地点出现煤层变湿、挂红、挂汗、空气变冷、出现雾气、水叫、顶板来压、片帮、淋水加大,底板鼓起或裂隙渗水、钻孔喷水、煤壁溃水、水色发浑、有臭味等突大预兆时,必须立即停止作业,将全部人员撤至安全地点,并向调度室汇报,在原因未查明、隐患未排除之前不得进行任何采掘活动。”这是该矿运输一队在微信群里发送的安全学习内容。
  塔山煤矿灵活掌控,量体裁衣,针对井下生产一线任务重、时间紧,将“互联网+”与安全学习有机结合,精心搭建“指尖”微课堂,利用各单位微信工作群每天及时将安全应知应会、岗位员工学习题等内容以网址链接、图片、文字等方式传递给各员工,方便员工利用碎片时间随时随地进行学习,在潜移默化中强化员工安全能力的提升,在全矿范围内形成“我的安全我负责、他人安全我有责、班组安全我尽责”的良好氛围。
  “微管理”保安全。8月13日早班共喷浆4车,规格符合标准要求。“14:30,1070配风联巷汇报交接班情况:设备运行正常,支护材料完好无损。”“陈文超21:00汇报,中班共掘进进尺3.6米,共支护顶锚杆10根,帮锚杆24根,锚索8根。”这是机掘队值班干部沈冀栋在掘进工作汇报群内发送当天生产情况的信息。
  塔山煤矿针对全矿不同专业不同工作地点,建立掘进工作群、采煤工作群、机电工作群、运输工作群等不同微信群,每日定时在群内发布安全生产有关信息、各基层队组工作量完成情况、重大工程推进进程等一系列信息,矿领导和各职能部门相关人员指尖一点,就能一目了然,随时随地了解矿井生产情况,同时对有关工作安排和会议通知等信息在微信群里及时发布,为全矿安全生产管理架设了一道便捷、高效的指挥、调度绿色通道。
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